Профессии, пострадавшие от коронавируса

Представители Роструда назвали перечень профессий, представители которых сильнее всех пострадали от действия карантинных ограничений.

Пандемия коронавируса и последующее введение всероссийских нерабочих дней изменили расстановку сил на российском рынке труда. Целый ряд отраслей ощутил резкое падение деловой активности, поэтому многие граждане частично или полностью потеряли доходы. Представители Роструда рассказали, на представителях каких профессий сильнее всего сказались карантинные ограничения.

В наиболее сложной ситуации оказались работники сферы личного взаимодействия с клиентами: бизнес-тренеры, секретари, экскурсоводы, представители туроператоров, пилоты и бортпроводники. Сложности с работой также возникли у сотрудников фитнес-центров, заведений общественного питания, развлекательных центров, кинотеатров, салонов красоты. В то же время некоторым отраслям непривычная эпидемиологическая обстановка дала мощный толчок для развития: наименьшие потери понесли операторы колл-центров, программисты, сотрудники служб курьерской доставки и компаний-перевозчиков.

Чтобы не прекращать операционную деятельность и сохранить зарплаты персоналу, многие компании перевели работников на удалёнку. По окончании режима самоизоляции ряд организаций оставили сотрудников частично или полностью работать из дома, оценив преимущества такого формата. Эксперты отметили, что пандемия открыла возможности для развития комбинированного типа занятости, когда человек сочетает работу в офисе с выполнением задач на дому.

Представитель Российского союза промышленников и предпринимателей (РСПП) уверен: комбинированная занятость повышает гибкость трудовых отношений и позволяет максимально использовать потенциал отдельных сотрудников. Человек, который работает в удобном формате, нацелен не на «отсидку» рабочих часов, а на качественное выполнение своих задач и достижение необходимого результата. В итоге сотрудники получают возможность быстрее продвинуться по карьерной лестнице и зарабатывать больше, а работодатель — наладить эффективную работу коллектива.

Для того, чтобы сфера комбинированной занятости развивалась, важно нарастить практику заключения срочных коллективных и трудовых договоров. Эта задача возможна, если доверить составление контрактов работодателям и заинтересованным сотрудникам, которые самостоятельно могут согласовать большинство нюансов трудовой деятельности.

Ранее депутаты Госдумы поднимали вопрос дополнения Трудового кодекса нормами, которые регулируют удаленную работу. Чиновники предложили приравнять дистанционную занятость к стандартной, обязав работодателей не только обеспечивать сотрудников всем необходимым для обустройства рабочего места, но и компенсировать часть расходов, связанных с выполнением служебных обязанностей (траты на электроэнергию, интернет и т.д.).

В период самоизоляции россияне осознали жизнеспособность формата удалённой работы и сохранили полноценный доступ к необходимым услугам. Благодаря сервисам онлайн-займов наши соотечественники из любого населенного пункта страны оперативно получают необходимую финансовую поддержку, с успехом решая важные вопросы.

Требуется несколько тысяч рублей до зарплаты? Оформите займ на банковский счёт или карту в онлайн-сервисе микрокредитования «Честное слово». МФК работает без выходных и перерывов, круглосуточно принимая заявки заемщиков. Чтобы получить заем, понадобится только паспорт, мобильный телефон и банковские реквизиты.

author photo
Редакция МФК «Честное слово»Автор текстовЗаботимся о финансовой грамотности наших клиентов!