Большинство россиян недовольно переходом на удалёнку
Россиян массово переводят из офисов на удалённую работу, но только четверть работников, сменивших режим деятельности, довольны таким решением.
Аналитики сервиса «Работа.ру» провели опрос среди пользователей, чтобы выяснить масштабы перехода россиян на дистанционную работу. По итогам исследования выяснилось, с 20 марта доля сотрудников, которых перевели на удалёнку, выросла с 3% до 14%. Ещё 15% респондентов рассказали, что в их компаниях дистанционно работают лишь некоторые отделы. Также 5% граждан получили рекомендацию от руководства выполнять свои обязанности из дома, но окончательное решение осталось за самими сотрудниками.
Большинство участников опроса отмечают, что их организации не стали менять формат работы. Так, в фирмах 31% респондентов никто из персонала не ушел на удаленку, а ещё 35% респондентов рассказали о полном роспуске сотрудников в отпуск или на больничные. Только 18% опрошенных заявили, что они работают из дома, а остальные 82% дали отрицательный ответ.
Несмотря на кажущиеся преимущества, три четверти россиян, перешедших на удаленку, не довольны таким положением вещей. Исследование компании Ipsos показало, что 78% граждан видят много недостатков в подобном формате работы. Например, 34,5% респондентов признали, что дома эффективность выполнения заданий ощутимо упала из-за невозможности полностью сосредоточиться. Ещё 33,8% удаленных сотрудников сложно разграничить домашние дела и работу.
Среди других недостатков 32,9% граждан отметили плохо организованное рабочее место, 32,1% — присутствие рядом членов семьи, которые отвлекают от выполнения задач, 30,3% — дефицит общения с сотрудниками и клиентами. Не менее важной проблемой оказалось отсутствие физической активности и риск набрать лишний вес: данным вопросом обеспокоились 26,8% респондентов.
Также россияне пеняют на низкую скорость интернета и недостаточный уровень производительности компьютера, что плохо сказывается на качестве работы. Усложняет ситуацию перевод детей на дистанционное обучение: родители ощущают повышенную нагрузку и хуже справляются с привычной деятельностью. Часть респондентов также отмечают, что в удаленном режиме приходится наращивать траты на коммунальные услуги и продукты питания.
Среди плюсов удаленки 76% граждан назвали возможность не тратить время, чтобы добраться на работу, и шанс избежать использования общественного транспорта. Ещё 84% сотрудников нравится, что можно сократить расходы на питание в офисе, кофе и дорогу. Гибкий график работы и возможность не вставать слишком рано оценили 59% и 55% респондентов соответственно. А 43% граждан довольны тем, что могут уделять больше времени домашним делам.
Жизнь в дистанционном режиме значительно упрощает работа онлайн-сервисов, открывающих доступ к различным товарам и услугам. Из-за того, что офисы многих организаций закрылись, россияне все чаще совершают покупки через интернет. В режиме онлайн можно быстро и легко перевести средства на карту или счет, оплатить важные счета и даже занять деньги до следующей зарплаты.
Срочно понадобилось несколько тысяч рублей? Онлайн-сервис микрокредитования «Честное слово» выдает займы в круглосуточном режиме, независимо от обстоятельств! Наши клиенты оформляют микрозаймы в любое удобное время и без выходных, получая средства удобным способом. Заполните заявку на сайте компании, дождитесь её одобрения и подпишите договор займа!
